政法机关领导班子必须自觉做到“五个带头”

政法机关领导班子必须自觉做到“五个带头”当前政法队伍面临社会治理新形势、新要求、新任务，压力大、责任重。提升政法队伍凝聚力、战斗力，首先要求政法机关领导班子率先垂范、忠于职守，牢固树立“四个意识℃自觉做到“五个带头”。一要带头做到忠于职守。只有忠诚的班子才能带出忠诚的队伍。政法机关领导班子要坚定不移地贯彻执行以为核心的党XX的决策部署，始终听党指挥、对党忠诚，确保政令警令畅通。面对责任和风险，关键时刻要站得出来，能担当、敢担当，身先士卒，当好表率。当前，司法改革任务非常艰巨，涉及面更广，既有司法、行政执法业务改革，也涉及机构、职能、人员等方面调整，领导班子要精心谋划，勇挑重担，坚决做改革的践行者。二要带头做到敬业专业。敬业，体现在不缺位，充分履职尽责；专业，体现在班子成员大部分都是政法专业出身或者有长期政法工作经历，经验丰富。在新形势下，我们一定要跟上司法、执法工作形势变化，胜任政法工作领导者、组织者角色。特别是随着社会治理形势日新用异的变化，社会服务管理难度不断加大，我们面临的挑战越来越大，政法机关领导班子要善于学习掌握新事物、新技能，带头当行家里手，带头提高整体战斗力，减少工作中不必要的失误。三要带头做到体贴爱民。全市政法机关领导班子要带头树立民本思想，教育引导广大政法干警牢固树立爰民情怀，学会换位思考，真诚地为企业、为群众服务。在这方面，我们要注重培树一批先进典型，既要培树基层一线侦破大要案件的功臣，也要关注那些默默无闻、脚踏实地服务群众、受群众拥护的民警，加大宣传力度，弘扬正能量。同时，要大力整治不作为、慢作为现象，进―步密切警民关系。四要带头做到团结配合。司法讲监督配合，破案讲联动，出警讲配合，谁都离不开谁。政法机关领导班子成员要带头营造讲大局、讲整体、重配合的良好氛围。要做到相互信任不猜糸。战场上最宝贵的就是战友彼此之间的信任，这种信任是生命的一种托付，我们要带头树立这种战友情怀，相互理解、信任和支持，这样才能干成事、干大事。要真诚坦荡不计较。领导班子成员贵在彼此真诚坦荡，大家都努力讲真话、善于讲真话，做到知无不言，言无不尽，充分发挥每个人聪明才智，每盏灯都亮，那就是一片光明。所有班子成员能够在这种阳光心态下和融治氛围中，放松心情、愉快工作，形成一种正能量，以此带动形成良好的工作环境和工作氛围，这是提高政法队伍战斗力的重要因素。要相互配合不分心。工作是有分工的，但也都是密切联系的。领导班子每个成员一定要注重配合、善于配合，形成强大工作合力，这对出成绩、出干部来说很重要。五要带头做到纪律严明。要严格组织纪律。领导班子成员要讲究组织原则，遵守组织纪律，班子成员要主动维护班子和―把手权威，共同营造服从命令、步调一致的团队作风。要注重廉洁自律。政法机关很特殊，不少岗位有些权力，社会诱惑比较多，所以自身定力很重要，要做到以不变应万变。领导班子成员要带头认清手中的权力是双刃剑，带头树立还权于民思想，带头做到令行禁止。同时，要加强制度建设，加强执纪监督，对违法违纪人员，要依法依纪严肃处理，保持队伍纯洁。