01
岑城镇
“一核五治”强化党建引领城市基层治理
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▲社区干部联合双报到单位开展交通文明劝导活动
类型：街道社区领域
主要做法：岑城镇探索建立以社区党组织为核心，自治、共治、德治、法治、智治相融合的“一核五治”工作体系，提升党建引领城市基层治理水平。建立“楼栋事楼栋议”“三议两公开一报告”等议事决策制度，发挥群众主体作用。全覆盖成立社区“大党委”，深化“双报到”活动，建立“社企共建”等载体，充分发挥各方力量在社区治理中的协同作用。发掘汉丁孝子等本地孝德文化，评选孝老敬亲等道德模范并举办讲座，营造崇德向善的社会风尚。建设法治文化长廊，建立“三官一律”进社区等机制，依法治理普法惠民。推行线上线下服务互动，有效激发城市基层治理活力。
02
南渡镇
红色田园综合体
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▲整合村民闲置土地打造盘古村田园综合体
类型：农村领域
主要做法：南渡镇积极创建红色田园综合体，以“一个支部，两个抓手”为落脚点，通过吸收易地扶贫搬迁户和盘古田园综合体中务工的党员成立盘果山党支部，建设一支服务盘古田园综合体及周边区域的红色冲锋队；以党建文化建设为抓手，在田园综合体现场开展“党课开讲啦”“我要上党课”等活动，以壁画、海报、灯笼等营造良好的红色氛围、党员廉政文化；以发展村级集体经济为抓手，推进盘古田园综合体项目建设，引导帮助贫困村入股盘古田园综合体分红，每年可为4个贫困村集体经济增收共16万元，进一步提高红色田园综合体的辐射带动作用。
03
筋竹镇
“粤桂红纽带”促振兴
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▲与罗定市开展跨省经验互学交流
类型：农村领域
主要做法：筋竹镇以“粤桂红纽带”为抓手，借“东融”劲风促振兴。创新四联机制，携手广东省罗定市榃滨镇、通门镇等，通过思想联通、产业联抓、支部联建、业务联动的方式，全方位开展东融实践，助推全镇经济社会发展。组建3支“党员志愿服务队”和“党员突击队”，推动两地在跨省边界村产业发展与社会管理各方面沟通零障碍、服务零距离。实施“练兵”计划，选派30多名镇村干部到边界各镇开展交叉挂职锻炼。建立交界地东融红色人才驿站，打造东融红色人才团队，开展经验互学、产业联动、人才共享三大活动，着力发挥三支人才队伍潜力，增强“东融”发展后劲。
04
归义镇
“阳光清单”推进作风兴市
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▲党员干部深入一线为群众办实事解难题
类型：农村领域
主要做法：归义镇坚持把“四张清单”晒在“阳光下”，推动广大党员干部群众奋勇争先、担当作为。推行“计划清单”，将工作计划、目标“上墙”，让工作任务、目标、责任“阳光化”。推行“问题清单”，坚持“3+3”（“日督查、周通报、月评比”“一次批评、二次通报、三次约谈”）工作机制，推动干部下沉一线深挖问题、破解难题。推行“责任清单”，建立工作责任清单，将存在问题细化到专人、落实到专项，推行压实责任、跟踪问效、对账销号的工作模式。推行“成效清单”，建立“问题销号单”,开展现场验收式销号,推动“问题清单”转化为“成效清单”，确保工作取得实效。
05
糯垌镇
党建引领农旅一体化 激发乡村振兴活力
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▲发挥党建引领产业发展效应，打造乡村振兴示范点
类型：农村领域
主要做法：糯垌镇坚持把抓党建促乡村振兴作为当前重大任务，以绿云村为试点打造乡村振兴示范点，积极发挥党建引领产业发展集聚效应，以“农旅一体化”为发展思路，推行“集结党员，整合资源，健全机制，凝聚群众”四步工作法，采取项目资源下沉、特色产业提质、发展飞地经济等举措，与塘坡、古河等6个村党组织建立经济联合体，大力发展火龙果、泰国红宝石蜜柚、茶花等连片产业种植基地，结合党建文化广场、红色村史馆、石头寨公园等乡村旅游景观，构建特色产业+乡村旅游一体化的乡村振兴大格局。2020年10月，绿云村获得自治区“四星级乡村旅游区”称号。
06
安平镇
红色引擎 绿色发展
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▲富宁村入股村民采收甜瓜
类型：农村领域
主要做法：富宁村创新实施“红色引擎 绿色发展”工程，按照“3+1”特色产业发展要求，以“党建+产业”互融，“党支部+合作社+基地+农户”互联，抓好土地流转、产业带动、入股分红、建厂引企、盘活开发、清理合同等工作，成功引进7家企业进驻发展，积极发展富宁农村工业产业园，带动600多名村民就业创业，富宁村集体经济收入从四年前的2.14万元增收到25万多元，多方位、多途径、多环节激发村集体和村民激发内生动力，促推村级集体经济增收。
07
市纪委监委
清风护航党旗红
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▲发挥党员模范带头作用，提升纪检队伍整体战斗力
类型：机关单位领域
主要做法：岑溪市纪委监委以“清风护航党旗红”为工作思路，推行“党建+队伍建设”“党建+审理”“党建+信访”“党建+巡察”“党建+宣教”等，将机关党建工作与业务工作一体谋划、一体部署、一体推进，充分融合委机关、派驻机构、巡察机构及临时党支部力量，发挥每名党员的先锋模范带头作用，提升队伍整体战斗力，为新时代纪检监察工作实现高质量发展提供坚强保证。
08
市委政法委
党管政法 派员引领
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▲加强日常巡逻防控，提高人民群众安全感满意度
类型：机关单位领域
主要做法：岑溪市委政法委坚持“党对政法工作的绝对领导”，当好“指导员”，切实开展政治理论指导，推动党建工作强起来；做好“助推员”，为支部排忧解难，助推干事创业；干好“监督员”，强化政法队伍履职监督，打造坚强有力队伍。活动开展以来，为政法部门各党支部解决问题20多个，挖掘亮点3类30多个，指导政法部门党支部共打造21个党建载体。2020年前两个季度，岑溪市政法队伍执法满意度得分均高于全区以及梧州市平均水平，在梧州市各县（市、区）排第一位。第一季度社会安全稳定动态工作考评得分排全区第一，第一季度扫黑除恶专项斗争成效满意度排梧州市排第一。
09
市交通运输局
交通党建联盟
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▲市区到大业镇公交路线正式开通运行 破解部分群众出行难题
类型：机关单位领域
主要做法：岑溪市交通运输局通过打造“交通党建联盟”，构建公共交通治理新格局组织联建，筑牢引领行业发展的坚强堡垒。组建“交通党建联盟”，建设“党建联盟服务阵地”，打造1个汇港物流商圈党群服务中心，在大小车站建设“党员服务驿站”，系统化打通组织脉络。组建“路上先锋服务队（车）”，在各交通枢纽的党员服务驿站就成立了应急救援、医疗服务、车辆检修等8支小分队，常态化为过往旅客和司机提供服务，确保党员发挥作用有载体。以“交通党建联盟”基地为中心，以“党员服务驿站”为辐射点，开展各类文明交通活动，为共建村（社区）群众提供环境保洁、仓库管理等就业岗位30多个，整合资金60余万元助力扶贫济困。
10
市农业农村局
党旗红 惠三农
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▲技术员为农民开展实用农技培训
类型：机关单位领域
主要做法：岑溪市农业农村局以做好“六员”、服务“三农”为载体，打造具有农业特色的“党旗红 惠三农”党建服务品牌。大力开展“党员示范岗”“党员志愿服务队”“机关党员下基层”“创业培训及新型农民培训”等一系列群众得利益、得实惠的主题实践活动，通过将农技培训开展到农家，农技指导送到田间，科技宣传齐发动，重拳打击假劣农资，做好春秋季重大动物疫病防控，抓好农产品质量安全监管等方式，引领全局党建工作全面提升。
11
岑溪市税务局
党旗领航 文明兴税
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▲深入企业宣传税费优惠政策
类型：机关单位领域
主要做法：岑溪市税务局通过把党建工作与文明创建、税收服务等紧密联系起来，不断优化税收营商环境，助力岑溪经济社会建设。始终将纳税人、缴费人满意度作为党建和文明创建工作的出发点和落脚点，通过组建党员先锋队，设立党员示范岗，充分发挥党员在政策宣传的先锋模范作用。举办纳税人学堂39期，深入企业开展税费宣传1.6万多户。近年来，先后获得“全国文明单位”“自治区卫生先进单位”等荣誉称号，办税服务厅获得“全国巾帼文明岗”等荣誉。
12
岑溪市人民医院急诊科
生命急先锋
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▲党员“急先锋”带头完成各类急难险重抢救任务
类型：公立医院领域
主要做法：岑溪市人民医院急诊科党支部坚持以党建引领学科建设，秉承“与时间赛跑、为生命护航”理念，把科室内优秀的医护骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，建强随时冲在一线的“突击队”；组建由党员医生、护长等组成的“先锋抢救小队”，完成各类急难险重抢救任务100多起，当好全天候救死扶伤的“急先锋”；与梧州市人民医院等急诊医疗技术先进医院共同建立“党建医共体”，建立远程快速诊疗机制，建好保障生命健康的“互联网”。定期组织科室党员开展开展急诊宣教、义诊、急救知识技能培训等活动，努力将卫生应急知识送进千家万户。
13
市第二中学
星耀鹤山 明德育才
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▲德育和思政“双并轨”推动立德树人
类型：中小学校领域
主要做法：岑溪市第二中学党委以抓好德育和思想政治工作作为重要任务，注重德育和思政“双并轨”发展，开展党员争当“创新之星、敬业之星、管理之星、奉献之星、仁爱之星”的争“五星”活动，发挥党组织政治引领作用和党员先锋模范作用，将党建与教育教学工作深度融合，推动教育教学质量持续提升，逐步形成了“星耀鹤山·明德育才”党建品牌。2019年岑溪市第二中学团委荣获“广西五四红旗团委”称号。
14
市第一小学
党旗辉映 仁爱教育
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▲用仁爱教育引领学生成长
类型：中小学校领域
主要做法：岑溪市第一小学党总支部全面推行“三个三”工作法，以“三规范、三先锋、三联进”为工作主要内容，以“双强四化”工程为引领，通过实施“争当先锋”行动，引导党员争当教学先锋，把学校的党建工作与教育教学工作深度融合，以党建促校建，为学校的高质量发展提供强有力的组织保障，形成“党旗辉映，仁爱教育”的党建品牌。近年来，学校荣获“2018年度广西小学语文教研工作先进单位”“2018-2020年广西壮族自治区卫生先进单位”“2020年广西优秀少先队集体”等称号。
15
市第三幼儿园
童心向党 育苗工程
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▲传承红色文化，弘扬革命精神
类型：中小学校领域
主要做法：岑溪市第三幼儿园深入实施“四大工程”（堡垒工程、园丁工程、红色工程、暖心工程）育苗，通过强责任、强教育、强争创履行党建责任；通过结对帮扶、岗位练兵、示范创建、送教下乡塑造党员名师队伍；通过校园环境、区域游戏、本土体验、校园报刊助力幼苗成长；通过每月家访、家长留言、网络交流、亲子活动架设共育桥梁。2016年被评为“广西示范幼儿园”，先后获得“自治区卫生优秀学校”“广西学前教育集团化办园试点单位”等称号。
16
岑溪市万象公馆小区
“邻聚力”工程
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▲举办邻里微讲堂，营造和谐融洽的党群氛围
类型：街道社区领域
主要做法：岑溪市万象公馆小区党支部通过领导物业公司、业委会建立党建联席会议制度，实行“单元事单元议”“楼栋事楼栋议”等方式使问题纠纷解决在单元、楼栋。建设小区党群服务中心、议事“连心亭”“乐邻坊”“康邻坊”等“一中心一亭八坊”，打造融洽邻里、凝心聚力、促进和谐的党建和服务阵地。通过推行诉求有渠道、行动有温度、群众有评价、服务有积分“四有”工作法，有效激发小区治理活力。万象公馆小区先后获得“梧州市优秀物业服务小区”“梧州市美丽宜居小区”等荣誉。
17
岑溪市学府一号小区
小区党建“四联”工程
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▲组织志愿者为社区老人开展免费按摩活动
类型：街道社区领域
主要做法：岑溪市学府一号小区通过实行支部联建、要事联议、党群联结、区域联动的党建“四联”工程，打造由“学府文化长廊”和“孝学园”“健学园”组成的“一长廊五学园”党建阵地，使服务群众有场所。实行“楼长”家访和线上互动，建立“三议两公开一报告”制度，激活参议力量，理顺议事决策流程。组建志愿服务队伍，引入“党员积分管理”和党员“先锋指数”管理体系，激发小区治理活力。定期开展文化、法律、名师和健康“四进小区”活动，让小区群众在家门口就享受优质服务。
18
岑溪市明华农贸市场开发有限公司
“四联四强”工程
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▲党员先锋队助力疫情防控工作
类型：两新组织领域
主要做法：岑溪市明华农贸市场开发有限公司党支部实施“四联四强”（联管理层促决策，强化政治引领；联部门促生产，强化示范带动；联职工促和谐，强化关爱服务；联社会促奉献，强化责任担当）工程，将党的工作融入企业生产经营全过程，主动承担社会责任，积极投入疫情防控、脱贫攻坚等中心工作助力岑溪市经济社会发展，实现党企共赢。公司党支部被评为“自治区两新组织党建工作示范点”“梧州市两新组织党建工作示范点”“梧州市小微企业个体工商户专业市场党组织党建工作示范点”称号。
19
岑溪市南方物资发展有限公司
党旗领航 多彩商圈
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▲开展公益活动解决商圈群众需求
类型：两新组织领域
主要做法：南方物资发展有限公司党支部以“党旗领航 多彩商圈”为发展主线，将党建工作与企业发展有机融合，牵头组建南方商圈党建联盟，在“红色组团、绿色发展、粉色服务、橙色公益、蓝色治理”五方面下功夫，并坚持把回馈社会作为商圈发展的重要组成部分，通过党建引领助推商圈各行各业高质量发展，为经济社会发展提供坚强的组织保障。公司党支部被评为“梧州市两新组织党建工作示范点”“岑溪市先进基层党组织”等称号。
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