2023年1月4日，南浦集团召开2023年党的建设工作会议暨2023年工作会议。
会议对2023年党建工作提出总体要求，坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入落实新时代党的建设总要求，持续夯实全面从严治党体系，着力强化高质量党建对高质量发展的引领保障能力，着力提升党组织对集团各项工作尤其是经营工作的把握驾驭水平，着力激发广大党员群众的拼搏奉献、攻坚克难的干事创业热情，突出抓好“稳增长、谋创新、促治理、防风险、强党建”任务，确保完成年度主要经营目标，以优异的改革发展成绩检验反映党的建设成绩，为全面建设社会主义现代化国家开好局、起好步作出更大贡献。
增强把方向的坚定性，进一步把牢政治方向、把准经营方向、把好改革方向；
增强管大局的科学性，把管大局同完善战略规划、提升科学决策、强化安全运营充分结合起来；
增强保落实的主动性，扛牢保落实的责任、夯实保落实的基础、优化保落实的方法，切实将党的政治优势、组织优势转化为企业经营优势、发展优势。
不断强化理论武装，将全面贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务抓紧抓好抓出实效，在学深悟透中提升政治站位、感受真理伟力、强化实践本领；
精心开展正面宣传，深入推进集团品牌宣传，着力提升一流企业品牌形象，高质量开展宣传工作；
深化品牌文化建设，压紧压实各级党组织政治责任，健全舆情联防联控工作体系，推动自管媒体阵地融合传播，为企业生产经营营造良好氛围。
持续强化制度保障，加强集团党内制度建设，严格落实党内法规制度；
不断提高监督效能，做实做强全面监督，推进政治监督精准化常态化，深化纪检监察体制改革；
发挥政治巡视利剑作用，坚守政治巡视定位，加强巡视整改和成果运用，健全上下联动贯通融合工作格局，推动全面从严治党向纵深发展。
建设堪当重任的高素质干部队伍，加强领导队伍和班子建设，精准科学推动干部能上能下，常态长效抓好优秀年轻干部培养；
系统推进人才工作，持续健全人才工作体系，着力培养引进高层次人才，不断强化人才干事创业保障；
更大力度强化基层党组织建设，持续增强基层党组织政治能力，不断优化组织设置，着力打造过硬队伍；
更高标准提升基层党建质量，持续健全党建工作体系，不断丰富党建工作载体；
更实举措凝聚奋斗合力，认真抓好青年工作，不断巩固群众基础，切实凝聚统战合力，把党的基层组织建设得更加坚强有力。
锲而不舍落实中央八项及其实施细则精神，注重系统施策，纠治突出问题，展现担当作为；
大力弘扬党的光荣传统和优良作风，站稳人民立场，保持团结奋进，发扬斗争精神；
全面加强党的纪律建设，紧紧把好落地执行这个“重要关口”，牢牢抓住领导干部这个“关键少数”；
坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，保持决心不变、力度不减、尺度不松，为企业高质量发展提供坚强保障。
